吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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法律资讯

NEWS

  • 11/04

    25

    公司涉嫌诈骗检察院让退工资合法吗

    公司涉嫌诈骗检察院让退工资是否合法,不能一概而论,需结合员工是否知情或参与诈骗行为来判断。以下从不同情况为你详细分析:若员工对公司诈骗行为不知情且未参与,检察院要求退工资不合法,员工无需退还工资。若存在以下不同情况,则处理方式有所不同:- 如果员工确实不知情且未参与公司诈骗行为,其工资是基于正常劳动付出获得的合法收入,不属于违法所得,检察院要求退工资没有法律依据,员工有权拒绝退还。- 若员工知情并参与了公司诈骗行为,其工资可能被认定为违法所得的一部分,此时检察院要求退工

  • 11/04

    25

    电梯口水管漏水物业维修怎么处理

    电梯口水管漏水物业维修的处理方式需根据具体情况确定。以下是不同情形下的处理方式:如果漏水是因物业对公共管道维护不当导致,物业应立即安排维修并承担费用。若漏水是住户私改管道或使用不当造成,由住户承担维修责任和费用。若漏水源于管道产品质量问题且在保修期内,可要求开发商或厂家协助维修。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 电梯口水管漏水物业维修的法律依据主要来自《物业管理条例》。根据《物业管理条例》第五十五条规定:“物业存在安全

  • 11/03

    25

    交灵活就业社保还能领低保吗

    交灵活就业社保是否还能领低保,取决于家庭收入和财产状况是否符合当地低保标准。在符合低保条件的前提下,缴纳灵活就业社保通常不影响领取低保,但具体情况需结合当地政策判断:1. 如果家庭人均收入低于当地最低生活保障标准,且家庭财产状况符合当地规定,即使缴纳了灵活就业社保,一般仍可申请领取低保。因为低保主要考量的是家庭整体经济能力,而非是否参保社保。2. 若灵活就业社保的缴费金额较高,导致家庭实际可支配收入超过当地低保标准,则可能无法领取低保。部分地区会将社保缴费额计入家庭支出,但

  • 11/03

    25

    销售人员与合同不一致怎么办

    销售人员与合同不一致时,需根据具体情况判断责任归属和处理方式。如果销售人员的行为与合同约定不一致,且该行为是在履行职务过程中发生的,那么其所属公司可能需要承担相应的合同责任。若销售人员的不一致行为是个人行为,与公司职务无关,且未获得公司授权或追认,那么可能由销售人员个人承担责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 销售人员与合同不一致的情况,可依据《中华人民共和国合同法》的相关规定来明确责任。《中华人民共和国合同法》第六

  • 11/03

    25

    孩子转学学籍没转能再转回来吗

    孩子转学后学籍未转通常可以转回来,但需遵循规定。分析:学籍是学生在校学习资格的凭证,转学时应同步转移。若未转学籍,理论上可联系原学校及教育部门,按程序申请转回。但需注意,具体操作可能受地方政策、时间限制等因素影响。提醒:若学校或教育部门拒绝协助,或学籍问题导致孩子无法正常入学,表明问题严重,应及时寻求教育法律专家帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式:从法律角度,处理此类问题的方式主要包括:1. 与原学校沟通,了

  • 11/03

    25

    退房后退款未到账处理方法

    退房后退款未到账的处理方法需结合具体情况分析。以下是不同情况下的详细解释说明:退房后退款未到账是否正常,主要看是否超过合理期限。若未超过,可能是支付方式或银行处理导致延迟;若已超过,可能涉及商家拖延或系统问题。- 如果退款申请时间在1-7个工作日内,且支付方式为银行卡转账,可能是银行间清算流程导致延迟,一般无需过度担心,可耐心等待并关注账户动态。- 如果退款申请已超过7个工作日,或支付方式为第三方平台(如支付宝、微信支付)却长期未到账,可能是商家未实际发起退款或平台系统故障,

  • 11/03

    25

    试用期请假有影响吗

    试用期请假是否有影响,要结合具体情况来看。一般来说,试用期请假本身不一定有影响,但需遵守公司规定并考虑对工作的影响。在试用期内,若不存在影响工作进度或违反公司规定的情况,合理请假通常不会产生负面影响;若存在以下不同情况,则可能产生不同结果:- 如果或若存在公司明确规定试用期请假次数或时长限制,且员工未按规定请假的情况,可能会影响转正评估或受到纪律处分。- 如果或若存在请假导致工作任务无法按时完成,影响团队协作和项目进度的情况,用人单位可能会对员工的工作表现产生负面评价。

  • 11/03

    25

    建筑工地发生人身损害怎么处理

    建筑工地发生人身损害后,首要任务是及时救治伤者并明确责任归属。以下结合不同情形为你详细说明处理方式:- 如果是在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,属于工伤范畴。这种情况下,应按照《工伤保险条例》的规定进行处理,用人单位需承担工伤赔偿责任。伤者或其近亲属应及时申请工伤认定,之后进行劳动能力鉴定,根据鉴定结果确定具体的赔偿项目和金额,如医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。- 若存在用人单位将工程违法发包、转包给不具备用工主体资格的组织或自然人的情况,该

  • 11/02

    25

    私砍他人树木如何赔偿

    私砍他人树木的赔偿金额并非固定,需结合具体情况确定。以下为不同情形下的详细说明:如果树木为普通果树或用材树,且树龄较短(如3-5年),赔偿金额可能主要参考当地同类树木的市场收购价及移栽费用;若树木为珍稀品种或具有特殊纪念意义(如古树名木),则除直接经济损失外,还可能涉及精神损害赔偿或生态修复费用。如果砍伐行为是故意且情节严重(如大规模盗伐),赔偿金额可能包含惩罚性赔偿,具体需根据评估机构出具的专业报告及法院判决综合确定。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个

  • 11/02

    25

    幼儿园和居民楼距离多少米合适

    幼儿园和居民楼距离多少米合适是很多人关心的问题,其合适距离并没有全国统一的标准,主要取决于地方规定。以下从不同情况为你详细解释说明:- 如果当地规划部门在相关文件(如城市居住区规划设计规范的地方性实施细则)中明确规定了幼儿园与居民楼的距离,那么幼儿园和居民楼的距离应当严格按照该规定执行。例如某些地方可能规定幼儿园的活动场地边缘与居民楼的距离不应小于10米。- 若当地没有针对幼儿园和居民楼距离的具体数值规定,但对幼儿园的选址有安全、卫生等方面的要求,那么幼儿园和居民楼的距离应

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