请人做工作退款不退怎么办

请人做工作后对方不退钱，您有权通过合法途径维护自身权益。以下结合不同情况为您详细分析：1. 如果双方存在明确的书面或口头合同，且合同中约定了服务内容、完成标准及退款条件，对方未按约定完成工作或服务不符合约定，您可依据合同要求退款。2. 若对方以“找关系”“内部操作”等名义收取费用，且未实际提供任何有效工作机会或服务，可能构成欺诈，您可主张退款并要求赔偿。3. 若对方为正规职业介绍机构，但其提供的工作信息与承诺严重不符或未履行介绍义务，您可依据《消费者权益保护法》等相关规定要求退款。
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请人做工作退款不退的情况，我们可以从法律依据角度来进一步明确您的权利。《中华人民共和国合同法》第一百零七条规定：“当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。”在请人做工作的场景中，若您与对方达成了口头或书面的服务合同（即约定由对方为您提供特定的工作相关服务，您支付相应报酬），对方未按约定完成服务（如未找到约定的工作、提供的服务与承诺严重不符等）且拒绝退款，即属于“不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定”的情形。根据该法条，您有权要求对方承担包括退款在内的违约责任。因此，在此情况下，对方拒绝退款的行为违反了《合同法》的上述规定，您有权通过法律途径主张退款。
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面对请人做工作后对方不退钱的情况，您可以采取以下实用行动建议来维护自身权益：1. 收集并整理证据：收集所有与请人做工作相关的证据，包括双方签订的合同或协议（如有）、付款凭证（如转账记录、收条）、与对方的沟通记录（如短信、微信聊天记录、邮件、通话录音等），以及能够证明对方未履行承诺的证据（如对方承诺的工作未兑现的相关证明），这些证据是您主张权利的关键。2. 与对方进行再次协商：在整理好证据后，尝试与对方进行一次正式且有准备的协商，明确指出对方未履行合同义务的事实，并依据相关证据提出您的退款要求，同时可以提出一个合理的退款期限和方案，争取通过协商解决纠纷，这是最快捷经济的方式。3. 向相关部门投诉：如果协商不成，根据对方的性质选择合适的投诉渠道。若对方是正规的职业介绍机构，可向当地劳动监察部门或人力资源和社会保障局投诉；若对方是一般的服务提供者，可向当地消费者协会投诉，请求他们介入调解。4. 考虑通过法律诉讼维权：如果上述方式均无法解决问题，且涉及金额较大或对方态度恶劣，您可以考虑向有管辖权的人民法院提起诉讼，通过法律判决强制对方退款。在起诉前，建议咨询专业律师，了解诉讼流程和胜算。选择解决方案时，应重点考虑证据的充分性、纠纷涉及的金额大小以及通过不同途径解决的成本和效率。如果您需要更具体的指导，建议进一步向专业律师咨询。
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请人做工作后对方不退钱，可能会面临一些潜在的法律风险，以下为您举例说明：1. 证据链不完整导致维权困难的风险。如果您请人做工作时，没有签订书面合同，仅为口头约定，且付款时未要求对方出具收据或保留好转账凭证，同时与对方的沟通记录也不完整，无法清晰证明双方约定的服务内容、报酬以及对方未履行承诺的事实，那么在后续维权（如协商、投诉、诉讼）中，您可能会因为证据不足而难以证明自己的主张，导致退款请求无法得到支持。2. 对方以“双方约定不明”或“服务已部分提供”为由抗辩的风险。例如，对方可能会声称当初约定的“帮忙做工作”只是提供信息咨询或机会推荐，而非保证一定能找到特定工作，并且认为自己已经提供了部分信息或服务，因此拒绝全额退款甚至拒绝退款。如果您无法提供充分证据反驳对方的说法，可能会面临退款金额被削减或无法退款的风险。