律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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男方婚前买房后加女方名字属于共同财产吗
男方婚前买房后加女方名字是否属于共同财产，需要结合具体情况判断。以下从不同情形为你详细分析：1. 如果男方在婚前全款购买房产，婚后自愿将女方名字加到房产证上，且未明确约定房产份额，一般视为男方对女方的赠与，该房产属于夫妻共同财产。2. 若男方婚前贷款买房，婚后加女方名字，且双方共同还贷，那么共同还贷部分及对应增值部分属于夫妻共同财产，而婚前首付及对应增值部分通常仍认定为男方个人财产，但加名行为可能使整套房产性质变为共同财产，具体分割时会考虑双方贡献。3. 如果加名时双方签订了书
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多人合伙开理发店股东补偿亏损合法吗
多人合伙开理发店时股东补偿亏损是否合法，取决于合伙协议约定及法律规定。以下从不同情况为你详细分析：如果合伙协议中明确约定了股东按照出资比例或其他约定方式承担亏损，那么股东补偿亏损是合法的。这符合《中华人民共和国民法典》中关于合伙合同中合伙人共同承担风险的原则。若合伙协议未对亏损承担作出约定，根据法律规定，合伙人应当按照出资比例分担亏损；无法确定出资比例的，由合伙人平均分担。若存在部分股东因故意或重大过失导致理发店亏损的情况，其他股东有权要求该股东承担因其过错造成的额
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公司辞退涉密人员怎么办
公司辞退涉密人员需谨慎。依据《劳动合同法》等，辞退需及时通知并出具证明，否则可能面临法律风险。涉密人员离职若处理不当，可能导致公司机密泄露，造成重大损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 辞退涉密人员需慎重。操作如下：1. 立即通知并出具解除证明；2. 签订保密协议，明确责任；3. 监督完成工作交接，确保机密不泄露；4. 及时办理档案和社保转移。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费
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运动鞋损坏如何维权
运动鞋损坏后，消费者有权根据具体情况要求商家承担修理、更换、退货或赔偿损失等责任。以下将针对不同情况进行详细说明：1. 若存在运动鞋本身质量问题（如开胶、断底、鞋面开裂等，且非因消费者使用不当导致）：消费者可依据相关法律规定，要求卖家或生产者承担修理、更换、退货的责任。若因此造成其他损失，还可要求赔偿损失。例如，刚购买的运动鞋在正常穿着几次后就出现断底情况，属于明显的质量问题，消费者有权要求退货并拿回货款。2. 若存在消费者不当使用导致运动鞋损坏（如穿着运动鞋参加高强度剧烈
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压岁钱给父母违法吗
关于压岁钱给父母是否违法，这一问题需结合法律规定和实际情况来看。不把压岁钱给父母本身并不违法，但需考虑家庭关系和法律对未成年人财产管理的规定。如果或若存在压岁钱是亲友明确赠与孩子个人的情况，根据法律规定，压岁钱属于孩子的个人财产，孩子对其拥有所有权，父母不能强行要求孩子将压岁钱交给自己。如果或若存在父母作为孩子的法定监护人，对孩子的压岁钱进行管理的情况，这种管理是合法的，但父母管理压岁钱必须是为了孩子的利益，不能随意处分，比如将压岁钱用于孩子的生活、学习等合理开支是
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你好。起诉离婚需要本人回来吗。还要交费吗。想问一下
针对“起诉离婚需要本人回来吗”这一问题，起诉离婚不一定需要本人亲自回来，可以委托律师代为办理，但存在特殊情况需本人出庭。 如果或若存在双方对离婚、子女抚养、财产分割等问题无争议，仅需走程序的情况，当事人可委托律师全权代理，本人无需亲自回来参与大部分诉讼流程，包括提交起诉状、证据材料等。 如果或若存在涉及重大财产分割、子女抚养权争议较大，或者法院认为有必要核实当事人真实意愿的情况，法院可能会要求本人出庭，此时当事人需要回来参与庭审。 如果或若存在当事人委托了律师，但委托书
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劳动者年假纠纷
劳动者年假纠纷中，年假天数的计算是核心问题之一。工作年限年假的计算依据员工累计工作年限和所在单位的具体规定。如果或若存在员工累计工作已满1年不满10年的情况，其年假天数通常为5天；如果或若存在员工累计工作已满10年不满20年的情况，年假天数一般为10天；如果或若存在员工累计工作已满20年的情况，年假天数则为15天。此外，如果或若所在单位有更优的年假政策，比如规定的年假天数多于国家最低标准，那么员工可享受单位更优政策下的年假天数；如果或若员工与单位有关于年假的特殊约定，且该约定不违反法
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60后延迟退休吗
您问的“60后延迟退休吗”，结合现有政策，60后目前一般不涉及延迟退休。如果或若为男性60后，按照现行规定，退休年龄通常为60岁，尚未有普遍延迟的政策要求。如果或若为女性60后，若属于工人身份，退休年龄一般为50岁；若属于干部身份，则为55岁，同样在现有政策下未实行延迟退休。如果或若60后从事的是井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的特殊工种，男性年满55周岁、女性年满45周岁且连续工龄满十年即可退休，也不存在延迟退休的情况。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123
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工伤后工作3年辞职还有赔偿吗
工伤后工作3年辞职是否还有赔偿，需结合工伤伤残等级及辞职原因综合判断。如果经劳动能力鉴定构成伤残等级（如五至十级），辞职时可获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。若未构成伤残等级，通常无法获得额外赔偿，但已认定工伤的医疗费等应由工伤保险基金或用人单位承担。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 关于工伤后工作3年辞职的赔偿问题，《工伤保险条例》和《社会保险法》为其提供了明确法律依据。《工伤保险条例》规定，职工因工致残
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现在能办独生子女证怎么办理
独生子女证需前往户籍所在地的街道办事处或乡政府办理。分析：独生子女证是为了响应国家计划生育政策而设立的一种证件，用于证明夫妻双方只生育了一个子女。根据相关法律法规，符合条件的夫妻可以申请办理独生子女证，享受相关优惠政策。办理时需提供夫妻双方的身份证、结婚证、子女的出生证明等材料。提醒：若多次申请未获批准，或遇到相关部门推诿、拖延办理，可能表明问题比较严重，建议及时寻求律师等专业人士的协助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫